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中共仙桃工业园委员会落实党风廉政建设主体责任2017年度工作计划
【来源】:仙桃工业园  【时间】:2017-3-2  【阅读】:2136
    为深入贯彻落实市委工作会、市纪委九届二次全会精神,推动全面从严治党向基层延伸,进一步压紧压实党风廉政建设主体责任,为仙桃加快建设水乡田园城市营造风清气正的政治生态,提供坚强有力的政治保障,根据市委落实党风廉政建设主体责任办公室2017年度工作计划,拟定园区党委党风廉政建设主体责任2017年工作计划如下:
    一、加强组织领导,形成整体合力
    1. 加强组织领导,调整园区党风廉政建设责任制及惩防体系建设工作领导小组,由仙桃工业园党委书记黄文兵任组长,副书记、管委会主任左小红为第一副组长,副书记樊国平、纪委书记林涛任副组长,明确日常工作机构及工作职责。
    2. 将党风廉政建设和反腐败工作列为园区党建工作的重要内容,纳入年度工作计划,与园区各项中心工作同时研究部署、同时组织实施、同时检查考核。
    3. 全面推行党风廉政建设目标管理,通过层层明确责任、层层分解任务、层层签“责任链”,确保责任传导无缝对接、落地生根。
    4. 及时传达学习中央、省委、市委关于党风廉政建设系列会议和主要领导相关讲话精神,按要求上报园区贯彻落实情况。
    5.  严格落实领导班子成员党风廉政建设“一岗双责”要求,定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况,将党风廉政建设要求融入到分管工作中,完善制度规定,加强风险防控,强化对分管部门党员干部的廉政教育,发现苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正。
    二、选好用好干部,防止选人用人不正之风
    6. 严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,严把提名动议关、资格条件关、程序步骤关,坚持德才兼备、任人唯贤,树立崇实干、敢担当、重实绩的用人导向,落实廉政征询、任前公示、个人有关事项报告核实制度,选准用好干部。
    7. 切实加强对干部选拔任用工作的监督,全面实施干部选拔任用全程纪实,建立和完善推荐、考核责任制度,开展对有用人权委属单位干部选拔任用工作的监督,坚决整治和严肃查处选人用人上的不正之风和腐败问题。
    三、切实解决“四风”问题,纠正损害群众利益的行为
    8. 抓好园区第十八个党风廉政建设宣传教育月活动和“两学一做”专题教育,引导广大党员树立高线,守住底线。
    9. 进一步巩固群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育活动成果,严格落实中央八项规定及省、市委关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定,注重在监督检查中发现园区党委作风建设中出现的新变化和新问题,及时研究制定改进措施,防止“四风”问题反弹。
    四、进一步完善惩防体系,强化对权力的制约监督
    10. 强化党内监督。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,突出领导干部这个重点,抓好严明纪律这个关键,用好批评和自我批评这个武器,严格执行民主集中制,推进“党员固定活动日”制度常态化,认真落实民主生活会、组织生活会、谈心谈话、“三会一课”等组织生活制度,坚持对党员进行民主评议,充分发挥党内民主,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
    11. 建立完善党委和领导班子议事规则,严格执行“三重一大”决策程序,规范主要负责人和班子成员的职责和权力。制定并落实重大行政决策合法性审查规则,完善依法决策机制,推进法治园区建设。
    12. 进一步强化公务用车、公务接待、财务管理、因公(私)出国境、个人有关事项报告等制度的执行,确保制度真正起到约束和限制作用。
    五、支持园区纪委履行职责和查办案件
    13. 全力支持园区纪委按上级要求转职能、转方式、转作风,加强园区纪检监察工作机构和专兼职干部队伍建设,满足园区纪委开展工作的必要需求,为纪委履行监督执纪问责职能提供有力的人才支持和物质保障。
    14. 坚持惩治腐败的零容忍态度,支持和保障纪检监察室开展纪律审查工作,积极协调解决纪律审查中的重大问题,正确应用好监督执纪“四种形态”。从保护干部、爱护干部出发,坚持抓早、抓小,及时挽救干部,减少损失和影响。
    六、党委主要负责同志发挥表率作用,管好班子、带好队伍
    15. 带头遵守党纪国法和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等各项规定,主动践行“讲诚信、懂规矩、守纪律”的要求,接受组织和群众监督,管好亲属和身边工作人员。
    16. 坚决落实第一责任。突出狠抓“关键少数”,督导各村居支部主要负责人当好第一责任人,对党负责,对本地政治生态负责,在落实党风廉政建设主体责任上做到“六个抓在手上”,把研究部署工作抓在手上,把选好用好干部抓在手上,把工作诫勉约谈抓在手上,把重点案件查办抓在手上,牵紧“牛鼻子”,耕好“责任田”,切实以第一责任人责任落实到位保障党委主体责任落实到位。
    17. 召开各村、居、园直各单位、市直各延伸单位负责同志廉政集中座谈会,要求园区各党委委员在分管领域讲廉政专题党课,切实增强各级领导干部的政治意识、责任意识和纪律意识。
    18. 督促园区各单位制定符合工作实际的党风廉政建设主体责任清单,并定期对各单位履行主体责任情况进行督查指导,强化问题导向,下发整改意见,切实把全面从严治党的力度不衰减地传导到各村居支部、到各非公企业党支部、到其他基层组织,推动主体责任向基层逐级延伸,在支部落地生根。
    七、完成市落实党风廉政建设主体责任办公室交办的其他相关工作。